С 3 по 10 декабря 2021 г. проходит акция в сфере инклюзии - Тотальный тест "Доступная среда", приуроченная к Международному дню инвалидов и направленная на привлечение внимания жителей России к теме инклюзии и доступной среды для людей с инвалидностью.
С 30 ноября по 16 декабря 2021 года Банк России совместно с Агентством стратегических инициатив проводит четвертый Всероссийский онлайн-зачет по финансовой грамотности для населения и предпринимателей. Любой желающий может проверить, насколько хорошо он ориентируется в финансовых вопросах, и получить индивидуальные рекомендации, которые помогут повысить уровень финансовой грамотности.
Новый порядок регистрации безработных граждан, а также граждан, которые обращаются в службы занятости для помощи в трудоустройстве, позволит автоматизировать поиск работы и сократить количество подаваемых документов.
Порядок позволяет подавать заявление о постановке на учет в качестве безработного через сайт "Работа в России" и дистанционно оформлять пособие по безработице. Необходимые данные будут загружаться в систему с помощью межведомственного взаимодействия, что позволит гражданам взаимодействовать со службами занятости в электронном формате, а также освободит их от предъявления большинства документов. В частности, больше не понадобится предоставлять в службы занятости трудовую книжку, документы об образовании, справки об инвалидности, сведения о регистрации по месту жительства.
В целях формирования комплексной системы информационной поддержки граждан с ограниченными возможностями и расширения возможностей получения ими государственных услуг в сфере занятости населения, во всех муниципальных образованиях Волгоградской области, в том числе Светлоярском муниципальном районе, с 29 ноября по 3 декабря 2021 года проводится «Единая информационная неделя службы занятости населения, посвященная Международному дню инвалидов».
28 ОКТЯБРЯ 2021 г.
С 10 ч 00 мин. до 12 ч. 00 мин.
(тел.: 8-902-360-07-30, 8-902-360-07-72)
Центр занятости населения
(р.п.Светлый Яр, ул.Спортивная, д.13) приглашает граждан, ищущих работу, посетить
ярмарку вакансий
с участием МУП ЖКХ «РАЙГОРОДСКОЕ КХ».
Организация требуются:
• бухгалтер;
• электромонтер;
• электрогазосварщик;
• водитель автомобиля;
• слесарь АВР;
• машинист насосных установок;
• техник;
• слесарь-сантехник;
• начальник по производству
Национальная технологическая олимпиада (НТО; ранее — Олимпиада Кружкового движения НТИ) - это всероссийские технологические соревнования для школьников по широкому спектру направлений от искусственного интеллекта до геномного редактирования, космических технологий, разработки компьютерных игры. НТО стартует в рамках распоряжения Правительства Российской Федерации № 605-р от 13 марта 2021 года об утверждении федерального плана мероприятий, посвященных Году науки и технологий. Олимпиада проводится при координации Министерства науки и высшего образования Российской Федерации совместно с Ассоциацией участников технологических кружков (Кружковое движение НТИ) и при поддержке Агентства стратегических инициатив, АНО «Платформа НТИ».
Малому и среднему бизнесу в Волгоградской области станет проще получить средства на развитие благодаря снижению ставки по льготным кредитам с 8 до 3%. Механизм господдержки будет доступен весь октябрь. Получить помощь могут начинающие предприниматели, зарегистрированные в течение последних 12 месяцев.
29 ОКТЯБРЯ 2021 г.
С 10 ч 00 мин. до 12 ч. 00 мин.
(тел.: 8-902-360-07-30, 8-902-360-04-21)
Центр занятости населения
(р.п.Светлый Яр, ул.Спортивная, д.13) приглашает граждан, ищущих работу, посетить
ярмарку вакансий
с участием ГУП ВОСХП «ЗАРЯ».
Организация приглашает на работу:
• овощевод;
• водитель-погрузчика;
• тракторист-машинист сельскохозяйственного производства;
• электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда;
• каменщик
Комитет по труду и занятости населения Волгоградской области объявляет конкурс детских рисунков «Коррупция глазами детей и подростков».
Целью конкурса является формирование антикоррупционного общественного мнения, повышение правовой культуры, развитие творческой инициативы и мышления, формирование у подрастающего поколения активной жизненной позиции.
Даты проведения конкурса: 01.10.2021-03.12.2021.
Общественное учреждение "Межрегиональный центр по делам детей и молодежи" (РОСДЕТСТВО) информирует о проведении аккредитации юридических и физических лиц (индивидуальных предпринимателей) в качестве общественных представителей (общественных представительств) на территории субъектов Российской Федерации (далее - процедура аккредитации).
В 2021 году в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» организована реализация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию для отдельных категорий граждан:
• граждане, ищущие работу и обратившиеся в органы службы занятости, включая безработных;
• лица в возрасте 50-ти лет и старше,
• лица предпенсионного возраста,
• женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет,
• женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста.
Обучение осуществляется федеральными операторами:
некоммерческой организацией «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)»,
федеральным государственным автономным образовательным учреждением высшего образования «Национальный исследовательский Томский государственный университет»;
федеральным государственным бюджетным образовательным учреждением высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации».
Содействие центра занятости населения Светлоярского района в подаче заявлений на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование уже получили более 100 человек, в том числе 85 граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости, включая безработных.
Дополнительную информацию можно получить в центре занятости населения Светлоярского района (р.п.Светлый Яр, ул.Спортивная, д. 13). Контактное лицо – Текучева Валентина Николаевна, тел. 8-902-360-01-45.
Ежегодно с 2000 года проводится конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности».
Его цели – привлечение общественного внимания к важности решения социальных вопросов на уровне организаций, выявление лучших социальных проектов, создание позитивного социального имиджа.
Проведение конкурса – это возможность для организаций продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни и другие.
Конкурс проводиться в два этапа, на региональном и федеральном уровнях. Участие является бесплатным.
Номинации конкурса на 2021 год (по результатам деятельности организаций за 2020 год):
За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы;
За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы;
За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы;
За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы;
За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы;
За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы;
За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы;
За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы;
За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы;
За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы;
Малая организация высокой социальной эффективности;
За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий;
За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы;
За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы;
За трудоустройство инвалидов в организации.
Информация о порядке проведения конкурса размещена на официальном сайте Минтруда России https://mintrud.gov.ru/events/1331.
Победители регионального этапа конкурса определяются решением Волгоградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и номинируются для участия в федеральном этапе конкурса.
Учитывая актуальность совершенствования работы по развитию форм социального партнерства, предлагаем организациям принять участие в данном конкурсе, используя программно-информационный комплекс Минтруда России «Мониторинг проведения всероссийского конкурса Российская организация высокой социальной эффективности», адрес в сети Интернет http://ot.rosmintrud.ru .
За дополнительной информацией обращаться в центр занятости населения Светлоярского района (р.п.Светлый Яр, ул.Спортивная, д. 13). Контактное лицо - Мулина Лилия Николаевна, тел. 8-902-360-07-72, электронная почта gkuczn_svt_vo@mail.ru.
18 августа 2021 г.
С 10 ч 00 мин. до 12 ч. 00 мин.
(тел.: 8-902-360-07-30, 8-902-360-07-72)
Центр занятости населения
приглашает граждан, ищущих работу, посетить
ярмарку вакансий
с участием ГУП ВОСХП «ЗАРЯ».
(с. Большие Чапурники, ДК им. Ю.В.Новикова)
Организации требуются на работу:
• овощевод;
• водитель-погрузчика:
• тракторист-машинист сельскохозяйственного производства:
• электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда
23 ИЮЛЯ 2021 г.
С 10 ч 00 мин. до 12 ч. 00 мин.
(тел.: 8-902-360-07-30, 8-902-360-04-21)
Центр занятости населения
(р.п.Светлый Яр, ул.Спортивная, д.13) приглашает граждан, ищущих работу, посетить
ярмарку вакансий
с участием ГУП ВОСХП «ЗАРЯ».
Организация приглашает на работу:
• овощевод;
• водитель-погрузчика:
• тракторист-машинист сельскохозяйственного производства:
• электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда
Сообщаем, что в рамках реализации мероприятий дорожной карты по внедрению в Волгоградской области лучших практик Национального рейтинга состояния инвестиционного климата в субъектах Российской Федерации 2021 года комитет по труду и занятости населения Волгоградской области (далее – Облкомтруд) проводит опрос работодателей на предмет удовлетворенности качеством и доступности трудовых ресурсов необходимой квалификации на территории Волгоградской области, улучшению работы государственной службы занятости населения по кадровому обеспечению предприятий Волгоградской области (далее – опрос работодателей).
Анкета опроса работодателей по методике АНО «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов» размещена на Интерактивном портале Облкомтруда в блоке «Работодателям» в разделе «Анкетирование» (Анкетирование | Интерактивный портал Службы занятости населения Волгоградской области Комитет по труду и занятости населения Волгоградской области (volgograd.ru).
Приглашаем работодателей принять участие в опросе.
В соответствии с Федеральным законом от 28.06.2021 № 219-ФЗ «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» и статью 21 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» предусматривается возможность взаимодействия граждан, работодателей и органов службы занятости в электронной форме. В этих целях закрепляется статус информационно-аналитической системы «Общероссийская база вакансий «Работа в России» как единой цифровой платформы в сфере занятости (ЕЦП), посредством которой будут предоставляться государственные услуги в области содействия занятости населения и иные государственные услуги.
С целью получения работодателями в 2021 году субсидии Фонда социального страхования центр занятости населения Светлоярского района оказывает методическую поддержку юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, которые принимают на работу безработных граждан.
Общество с ограниченной ответственностью «Камышинский крановый завод» образовано в ноябре 2017 года на базе производственных мощностей ЗАО «ГАЗПРОМ – КРАН».
Основная деятельность - проектирование и производство гидравлических кранов на автомобильных и специальных шасси, а также запасных частей и комплектующих.
Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 19 мая 2021 г. № 320н утверждены новая форма трудовой книжки и порядок ведения и хранения трудовых книжек. Действующие в настоящий момент Правила ведения и хранения трудовых книжек, а также Инструкция по заполнению трудовых книжек с 1 сентября 2021 г. признаются утратившими силу.
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 мая 2021 г. № 800 «О реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан на период до 2024 года» для граждан следующих категорий доступны программы переобучения и дополнительного профобразования с возможностью дальнейшего трудоустройства: