Новое о системе управления охраной труда в 2022 году

Новое о системе управления охраной труда в 2022 году

С 1 марта 2022 года будет действовать новое примерное положение о системе управления охраной труда (СУОТ). Оно заменит действующее типовое положение, которое утверждено приказом Минтруда России от 19 августа 2016 г. № 438н.

Примерное положение о СУОТ разработано в целях оказания содействия работодателям в соблюдении требований охраны труда посредством создания, внедрения и обеспечения функционирования СУОТ в организации, в разработке локальных нормативных актов, определяющих порядок функционирования СУОТ, в разработке мер, направленных на создание безопасных условий труда, предотвращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

Положением также уточнены виды контроля за СУОТ. Например, предусмотрен регулярный контроль эффективности функционирования не только системы в целом, но и отдельных ее элементов, в том числе с использованием средств аудио-, видео-, фотонаблюдения.

Справочно: для выявления и последовательного сокращения рабочих мест с вредными условиями труда на территории Волгоградской области организована работа по проведению специальной оценки условий труда. По оперативным данным в 2021 году спецоценка проведена на 337 тыс. рабочих мест, на которых занято 473 тыс. работников.

По материалам комитета по труду

и занятости населения Волгоградской области (https://ktzn.volgograd.ru/)